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    2021內蒙古民族大學附屬醫院招聘208名合同制工作人員公告

    來源:內蒙古民族大學附屬醫院 時間:2021-03-26 15:59:42

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    一、醫院簡介

    內蒙古民族大學附屬醫院始建于1972年。歷經近50年的發展,醫院現已成為一所集“醫療、教學、科研、預防、保健、健康管理”六位一體的國家三級甲等蒙醫綜合醫院,也是全國唯一一家國家級重點蒙西醫結合醫院。

    醫院擁有整骨醫院、康復醫院、蒙古國烏蘭巴托分院三個分院。內設機構共88個,療區23個;其中行政科室24個、臨床科室49個、醫技科室14個、藥物臨床試驗機構1個。

    醫院建筑總面積125910平米,其中包括面積80910平米的內兒科、門急診醫技綜合樓,面積6200平米的病理中心樓,面積3000平米實驗樓、面積23800平米的病房樓,面積12000平米的門診樓。

    醫院目前編制床位2000張,開放床位2000張。2020年總診療638584人次,出院患者47416人次,手術例數17071例。

    醫院現有職工2242人,其中,博士學位人員46名、碩士學位人員564名,博士生導師12名(含柔性引進專家11人),碩士生導師38名。

    二、招聘計劃

    擬公開招聘合同制工作人員208名,臨床醫療醫技崗位90名,護理崗位118名。將根據考核結果優中選優最后確定錄取人數。具體應聘崗位要求見《附屬醫院2021年臨床崗位合同制工作人員需求表》(附件1)。

    三、招聘條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守國家法律、法規和各項醫療規章制度,具備良好的職業道德和品行操守,無違法違紀行為及不良記錄;

    3.具備崗位需要的知識與技能,具有高度的責任心和團隊協作意識,服從工作安排和分配;

    4.身心健康,五官端正,心理素質良好,認同內蒙古民族大學附屬醫院文化,愿意為醫院做貢獻;

    5.具有全日制普通高校大學專科、大學本科或碩士研究生學歷;

    6.臨床醫療醫技崗位年齡要求18周歲以上,35周歲及以下(1986年4月1日-2003年4月1日);護理崗位年齡要求18周歲以上,30周歲及以下(1991年4月1日-2003年4月1日);

    7.護理崗位只招收2020年、2021年護理學專業畢業生,要求女性身高158厘米及以上,男性身高168厘米及以上;2021年應屆考生考試入圍后,必須于當年提供全日制大專或本科畢業學歷、學位證書及《護士執業資格考試成績合格證明》后方可簽訂錄用合同。

    8.具備應聘崗位所需相關專業資格,請參閱附件1。

    四、報名與資格審核

    報名采取網上報名方式進行,應聘人員可通過醫院官網及醫院微信公眾號《服務.互動》-《人才招聘》進行網上報名,網上報名截止時間為2021年4月16日,報名審核通過后掃碼進入相關報名群,醫院通過報名群通知應聘考生現場資格審查、心理測試時間,通過資格審查、心理測試的應聘考生進入考核環節。

    現場資格審核往屆畢業報名考生需提供本人填寫的《內蒙古民族大學附屬醫院2021年公開招聘合同制工作人員報名表》(附件2),同時攜帶本人身份、學歷學位證書及學信網查詢證明、相關資格證書及執業證書(臨床醫療崗位及部分醫技崗位應聘人員必須取得執業醫師證書、必須完成醫師規范化培訓,碩士學歷必須為專碩方向)等材料原件及A4紙復印件各一份,上述材料原件用于現場資格審查,復印件由人事部留存以備核查。有工作單位的在職報名考生,需出具原單位人事部門同意報考的證明,所有考生要對所提供信息材料的真實性負責。

    2021年應屆畢業的報名考生,現場資格審核需提供本人填寫的《內蒙古民族大學附屬醫院2021年公開招聘合同制工作人員報名表》(附件2),同時攜帶本人身份、學校出具的在讀證明原件(證明所學專業、學歷層次、畢業時間等)。最終考試入圍人員于當年提供本人學歷學位證書及學信網查詢證明、相關資格證書及執業證書等材料后方可簽訂勞動合同。

    五、考核方式

    1.各專業及崗位將分批進行考核,具體考試時間安排在報名群內另行通知。

    2.筆試:滿分為100分,占總成績的30%。采取閉卷形式,考試內容以基礎知識及相關專業知識為主,考試時間為90分鐘。成績達到60分(含60分)以上者進入技能操作環節。

    3.技能操作:應聘醫療、醫技、護理等崗位人員進行技能操作。采取現場操作,現場評分的形式,主要測試臨床基本技能操作,操作時間根據考核內容設定,滿分100分,占總成績的30%。成績達到60分(含60分)以上者進入面試環節。

    4.面試:面試為結構化面試。著重測試應聘人員的業務素質、專業知識和綜合能力,時間為10分鐘,滿分100分,占總成績的40%。

    5.考試總成績計算方法:應聘醫療、醫技、護理等崗位人員總成績=筆試成績*30%+技能操作成績*30%+面試成績*40%; 應聘崗位不需要進行技能操作的專業總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。

    享受少數民族政策加分標準:蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。

    6.按照每個崗位應聘人員筆試、技能操作、面試相加總成績由高到低的順序和該崗位招聘計劃,優中選優最后確定進入體檢和考察范圍的人選。

    7.博士崗位只進行面試環節,面試采取教學試講和答辯結合的方式進行,面試滿分為100分,面試時間為30分鐘。

    六、公示

    考試成績、擬聘人員名單在內蒙古民族大學網站及附屬醫院網站上公示,公示期為5個工作日。

    七、體檢與崗位考核

    1.參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關于公務員體檢的其他有關規定,對擬錄用人員進行體檢,體檢費用由個人承擔。

    2.應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。

    3.應聘者在應聘崗位考核一個月,崗位考核不合格,經招聘領導小組研究確定,可取消其聘用資格。崗位考核工作應在體檢工作結束后一個月內完成。

    八、待遇

    1.臨床醫學博士研究生待遇按照《內蒙古民族大學高層次人才引進辦法》(校發〔2016〕24號)及《內蒙古民族大學附屬醫院高層次及急需人才引進和培養暫行辦法》(內民大附院〔2017〕186號)精神執行,可一事一議開通綠色通道,可直接撥打人力資源管理部電話直接報名。

    2.針對目前醫院緊缺專業的臨床崗位,如:新生兒科、耳鼻喉科、口腔頜面核醫學科、醫學影像中心、功能檢查科崗位,畢業時能具備四證合一的專碩畢業生可以提供正式編制。

    3.醫院與已錄用人員簽訂勞動合同,合同制碩士研究生崗位與正式在編碩士研究生崗位享受同等工資待遇,簽訂勞動合同后即開始繳納“五險一金”。

    九、有關說明

    1.應聘人員在報考期間,聯系電話應填寫準確,并及時通過醫院官網及微信公眾號了解最新情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的,責任由報名人員本人承擔。

    2.一經錄用,不按規定時間報到者,視為自動放棄已聘用崗位。對提供虛假信息的已聘用人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退。

    3.對應聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘錄用工作的全過程。如發現所提供資料有不實、或不符合報考要求的,醫院將隨時取消報考資格,已錄用的取消錄用資格。

    4.本次公開招聘考試不指定復習范圍和考試參考用書及資料,不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,提醒應聘者謹防受騙造成損失。

    5.本方案最終解釋權歸內蒙古民族大學附屬醫院人力資源管理部。

    咨詢電話:0475-8267816(醫院人力資源管理部)

    監督電話:0475-8313282(民族大學人事處)

    舉報電話:0475-8435489

    附件1:附屬醫院2021年臨床崗位合同制工作人員需求表

    附件2:附屬醫院2021年臨床崗位合同制工作人員報名表

    內蒙古民族大學附屬醫院

    2021年3月26日

     

    原標題:內蒙古民族大學附屬醫院 2021年公開招聘合同制工作人員公告

    文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/-2GSoYKmA7HLaSIwN_tLaQ

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